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索 引 号 572785026/2021-00044 主题分类 2020年部门信息年度报告
发布机构 区人社局 发文日期 2021-01-22 09:20:03
文  号
名  称 南充市高坪区人力资源和社会保障局2020年政府信息公开工作年度报告

南充市高坪区人力资源和社会保障局2020年政府信息公开工作年度报告

来源:区人社局     发布日期:2021-01-22     点击数:98 人次

一、总体情况

(一)门户网站信息公开情况:2020年全年累计主动公开政府信息429条。其中,部门公告211条、部门动态153条、人事招考信息19条、财政预决算信息13条、社保信息25条,工作总结、办事指南以及行政许可、行政处罚依据公开共4条。另外微信公众号信息公开情况84篇;微博公开发布信息200条;全年处理南充市12345政务服务热线平台、问政信息平台、目督办96960信息、书记信箱、区长信箱、南充零距离、麻辣社区和三国源社区信息共计526条,受理信访件539件,已办理完结526件。

(二)公共服务事项公开情况:把“建设群众满意的人社公共服务体系”作为一切工作宗旨,围绕“高坪人社事、最多跑一次”,全面梳理全系统所有办理事项,优化程序、简化材料、压缩时间,清理行政权力66项,完成公共服务清单编制,取消村(社区)证明材料61条,办事流程不断简化,干部职工能力水平和服务群众意识不断提高。

 二、主要做法

(一)高度重视,政务工作成常态。

按照区政府有关政务公开的文件要求,我局高度重视政务信息公开工作,成立了由局长曾长权任组长,纪检组组长任慧任副组长,各二级机构负责人为成员的政务信息公开工作领导小组,形成了“一把手”亲自抓,分管领导具体负责,各部门具体承办,依靠全局参与的领导机制和日常工作机制。为落实我局政务公开工作,局领导班子定期召开专题会议,研究部署政务务公开工作,安排专人负责政务公开工作的日常事务,不定期地对工作进展情况进行检查。

(二)完善机制,信息报送更严谨。

建立了政务公开工作信息报送制度,要求各股室及直属单位安排专职人员做好信息收集上报工作。完善政务公开工作定期督促检查制度,按照区委、区政府政务公开工作要求,对机关政务公开工作推进情况进行督查。严格遵守保密规定,建立保密审查机制,所发布信息均按照保密规定要求,由分管领导审查签字后,再发布至指定网站。积极开展政策解读,专题解读与人社系统等重点工作相关的国家、省、市和我区发布的各项政策措施,推动各项政策落到实处。
    (三)拓宽内容,突出重点抓落实。

政务公开工作内容多、牵涉面广、情况复杂,为把此项工作抓好、抓实,我局始终坚持“真实公正、注重实效、有利于监督”的原则,不断努力拓宽政务公开工作内容。我局通过宣传栏、QQ、微信等多种形式将创新创业、服务发展、服务民生等一系列惠民惠企、解决群众难点、堵点的政策,面向社会全面公开、层层公开、广泛公开,促进了这些工作的全面落实。

二、主动公开政府信息情况

第二十条第(一)项

信息内容

本年新
制作数量

本年新
公开数量

对外公开总数量

规章

0

0

0

规范性文件

0

0

0

第二十条第(五)项

信息内容

上一年项目数量

本年增/减

处理决定数量

行政许可

3

 +1

 42

其他对外管理服务事项

1

 0

 0

第二十条第(六)项

信息内容

上一年项目数量

本年增/减

处理决定数量

行政处罚

61

-6

0

行政强制

2

0

0

第二十条第(八)项

信息内容

上一年项目数量

本年增/减

行政事业性收费

1

0

第二十条第(九)项

信息内容

采购项目数量

采购总金额

政府集中采购

3P空调3台;

高拍仪1台;

台式机17台;

打印机1台;

复印机1台;

传真机1台;

票据打印机1台。

127825元

三、收到和处理政府信息公开申请情况

(本列数据的勾稽关系为:第一项加第二项之和,等于第三项加第四项之和)

申请人情况

自然人

法人或其他组织

总计

商业企业

科研机构

社会公益组织

法律服务机构

其他

一、本年新收政府信息公开申请数量

0

0

0

0

0

0

0

二、上年结转政府信息公开申请数量

1

0

0

0

0

0

1

三、本年度办理结果

(一)予以公开

0

0

0

0

0

0

0

(二)部分公开(区分处理的,只计这一情形,不计其他情形)

0

0

0

0

0

0

0

(三)不予公开

1.属于国家秘密

0

0

0

0

0

0

0

2.其他法律行政法规禁止公开

0

0

0

0

0

0

0

3.危及“三安全一稳定”

0

0

0

0

0

0

0

4.保护第三方合法权益

0

0

0

0

0

0

0

5.属于三类内部事务信息

0

0

0

0

0

0

0

6.属于四类过程性信息

0

0

0

0

0

0

0

7.属于行政执法案卷

0

0

0

0

0

0

0

8.属于行政查询事项

1

0

0

0

0

0

1

(四)无法提供

1.本机关不掌握相关政府信息

0

0

0

0

0

0

0

2.没有现成信息需要另行制作

0

0

0

0

0

0

0

3.补正后申请内容仍不明确

0

0

0

0

0

0

0

(五)不予处理

1.信访举报投诉类申请

0

0

0

0

0

0

0

2.重复申请

0

0

0

0

0

0

0

3.要求提供公开出版物

0

0

0

0

0

0

0

4.无正当理由大量反复申请

0

0

0

0

0

0

0

5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息

0

0

0

0

0

0

0

(六)其他处理

0

0

0

0

0

0

0

(七)总计

1

0

0

0

0

0

1

四、结转下年度继续办理

0

0

0

0

0

0

0

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

行政复议

行政诉讼

结果维持

结果纠正

其他结果

尚未审结

总计

未经复议直接起诉

复议后起诉

结果维持

结果纠正

其他结果

尚未审结

总计

结果维持

结果纠正

其他结果

尚未审结

总计

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

五、存在的主要问题及改进情况

今年,我局政务公开工作从总体上来看,运行状况较好,发挥了政务信息的服务作用,但也有一些不足:一是政务公开信息存在质量不高、公开不及时现象;二是信息公开工作人员主要是兼职工作,在日常事务繁多的情况下,政务信息公开录入存在滞后的现象;三是工作开展创新力度不够,在政务信息公开工作中,由于录入数据繁多,导致存在数量达标,质量不高,工作方法缺乏创新。

下一步,我局将围绕区委、区政府对政务公开工作的要求,继续高度重视政务公开工作,进一步完善体制机制,并纳入年度工作计划,进一步加强领导,明确职责,确保政务公开及时准确,进一步扩大政务公开的内容和形式,继续推进政务公开工作有序、高效开展,切实保障公众的知情权和监督权。

六、其他需要报告的事项

无。

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